La gestion des obligations sociales, la fiabilité des DSN, le pilotage de la masse salariale ou encore l’analyse fine de la QVCT... autant de défis auxquels les directions RH et financières sont confrontées au quotidien. Face à ces enjeux, D2BI propose une solution innovante et complète, intégrée à un logiciel unique.

Pour découvrir toutes les fonctionnalités, un guide complet et gratuit est désormais disponible en téléchargement. Un outil incontournable pour tous les professionnels souhaitant mieux comprendre les cas d’usage du logiciel D2BI, ses apports concrets, et les indicateurs clés qu’il permet d’exploiter.

Ce que vous trouverez dans ce guide :

• Des réponses aux obligations légales : production automatisée de la BDESE (format Word ou Web), calcul de l’index égalité professionnelle F/H, génération du Bilan Social, suivi BOETH, etc.

• Une analyse fine de la performance RH : cockpit RH, pilotage des effectifs, gestion des contrats flexibles, suivi de l’absentéisme, rémunération, primes, alternance, etc.

• Une vision complète des cotisations : URSSAF, MSA, retraite, prévoyance, taxes sur les salaires, prélèvement à la source, etc.

• Des outils de contrôle qualité de la DSN : détection des anomalies, analyse des risques de pénalités, aide à la correction des erreurs.

• Des indicateurs QVCT activables en un clic : distance domicile-travail, départs à la retraite, intégration/sortie des collaborateurs, mobilités etc.

Pourquoi télécharger ce guide ? 

1. Pour gagner du temps dans la production des documents réglementaires
2. Pour fiabiliser vos données sociales et améliorer la qualité de vos DSN
3. Pour mieux piloter vos effectifs, vos cotisations et votre masse salariale
4. Et surtout, pour adopter une approche analytique et stratégique de vos données RH

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